הגדרת תפקיד:
1.גיבוש מרחב קהילתי יציב המבוסס על תחושת שייכות וביטחון, פרואקטיביות ושפה משותפת.
2. הקמת תשתית קהילתית מלאה: תפקידים, תקנון, ועדות, ניהול עצמי, עזרה הדדית.
3.פיתוח תשתיות כלכלית-קהילתית והטמעת כלים כלכליים קהילתיים (הידע נלמד ומיושםבמסגרת ההכשרה המקצועית).
4.שימור יציבות הקהילה: מעקב אחר נוכחות, תמיכה אישית בעת הצורך, תקשורת ישירה עם המשתתפים.
5.עבודה בהדרכה והכוונת המנהלת המקצועית של הארגון: תיעוד, הערכה, יישום מתודות, השתתפות בהערכות וסופרויז'ן.
יכולות וכישורים נדרשים:
1.ניסיון בהנחיית קבוצות של בוגרים עם מוגבלות
2. יכולת לבנות ולנהל תהליכים קהילתיים
3. יכולת עבודה עצמאית ומשימתית.
4. רקע ועניין בכלכלה קהילתית- יתרון.
5. ניסיון ביצירת תשתיות קהילתיות או פרויקטים של מעורבות חברתית.
6. ניסיון במיזמים חברתיים או בפיתוח משאבים משותפים.
משך הפרויקט כשנה עד שנתיים, ההנחיה מתבצעת באמצעות מפגשים פרונטליים ובזום.